دبي ـ السابعة الإخبارية
جمارك دبي تطلق برنامج ‘مسار 33’.. أعلنت جمارك دبي عن إطلاق مبادرة نوعية لتأهيل وتوظيف 80 مواطناً من خريجي الثانوية العامة الجدد لشغل وظيفة “مفتش جمركي” ضمن الدائرة، وذلك في إطار تعزيز التوطين وفقاً لرؤية حكومة دبي واستراتيجية التوطين الوطنية.
المبادرة تأتي ضمن برنامج “مسار 33” المبتكر، الذي يسعى لتمكين الشباب الإماراتي بمهارات مهنية متقدمة وتجهيزهم للمساهمة في التنمية الاقتصادية المستدامة لدولة الإمارات.
جمارك دبي تطلق برنامج “مسار 33” لتأهيل الكوادر الوطنية
تهدف مبادرة “مسار 33” إلى تعزيز القدرات المهنية للكوادر الإماراتية وتطوير مهاراتهم وفق أحدث المعايير العالمية.
وقد خصصت جمارك دبي برنامجاً تدريبياً يمتد لمدة 7 أشهر للمواطنين المقبولين من خلال معرض “رؤية 2024” للوظائف، حيث يشمل التدريب المهني على التفتيش الجمركي داخل الدولة وخارجها،
وتأتي هذه المبادرة ضمن جهود جمارك دبي لتحقيق أهداف أجندة دبي الاقتصادية، وتوفير فرص مهنية واعدة للشباب.
جمارك دبي ورؤية القيادة الوطنية
أشار سعادة سلطان أحمد بن سليم، رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لمجموعة موانئ دبي العالمية، إلى أن مبادرات جمارك دبي تأتي في إطار التوجهات الوطنية التي تسعى إلى تعزيز التوطين في مختلف القطاعات، وتمكين الكوادر الإماراتية للمشاركة في دفع عجلة الاقتصاد الوطني.
وأكد أن الكادر المواطن هو الأساس في تحقيق رؤية الإمارات المستقبلية.
جمارك دبي تدعم التوطين في سوق العمل
من جانبه، أكد سعادة الدكتور عبد الله بوسناد، مدير عام جمارك دبي، أن الدائرة مستمرة في تقديم برامج تدريبية متخصصة لاستقطاب الشباب المواطنين وتأهيلهم لشغل وظائف قيادية في القطاعين العام والخاص. وأضاف أن مبادرة “مسار 33” تسهم في تزويد المواطنين بالمعارف والخبرات التي تؤهلهم للاندماج في سوق العمل وفق أحدث المسارات المهنية.
جمارك دبي تكشف محاور التدريب المهني
أوضح محمد الغفاري، المدير التنفيذي لقطاع الموارد البشرية في جمارك دبي، أن برنامج “مسار 33” يعتمد على أربعة محاور رئيسية، تشمل: المهارات الرقمية، العلوم الجمركية، البرامج الأمنية، والتدريب العملي في المراكز الجمركية داخل الدولة وخارجها. وأضاف أن البرنامج يتضمن أيضاً برامج سلوكية وإرشادية مهنية لتمكين المشاركين من اكتساب مهارات متعددة قبل الانخراط في الوظائف.
جمارك دبي تعمل على تعزيز تنافسية المواطنين
تهدف جمارك دبي من خلال هذا البرنامج إلى زيادة تنافسية الكوادر الإماراتية، حيث تسجل الدائرة نسبة 100% توطين في قطاع التفتيش الجمركي. كما تشجع الدائرة المواطنين على المشاركة في القطاعات الحيوية والمساهمة في تحقيق أهداف مئوية الإمارات 2071.
جمارك دبي تعلن عن فرص مهنية واعدة
تفتح جمارك دبي أبوابها لخريجي الثانوية العامة الجدد للتسجيل في معرض “رؤية 2024″، حيث تتوفر 80 وظيفة شاغرة ضمن برنامج التدريب المهني للمفتشين الجمركيين. يمثل هذا البرنامج فرصة للشباب الإماراتي لدخول سوق العمل وتطوير مهاراتهم المهنية بما يتماشى مع متطلبات العمل الجمركي الحديث.
