أعلنت شركة “كيوليس ام اتش آي“، الرائدة في مجال إدارة وتشغيل القطارات في المنطقة، عن إتمام برنامجها التدريبي الأول من نوعه في قطاعالسكك الحديدية، الذي تم تصميمه خصيصًا لتطوير الكفاءات الإماراتية.
ويُمثل هذا البرنامج إنجازًا بارزًا ضمن جهود الشركة لتعزيز التوطين وتنمية المواهب الوطنية.
وقد شهدت الشركة احتفالاً خاصًا بتخريج الدفعة الأولى من المشاركين الذين أتموا بنجاح برنامجًا تدريبيًا مكثفًا، زودهم بمهارات متقدمة ومعرفة شاملة تؤهلهم للتميز في هذا القطاع الحيوي والديناميكي.
تم تصميم البرنامج، الذي يمتد من 12 إلى 24 شهرًا، لرعاية المواهب الشابة وتوفير فرص متميزة في قطاع صناعة السكك الحديدية سريع النمو.
ويتيح البرنامج للمشاركين تجربة تدريب شامل يجمع بين الجوانب النظرية والعملية، مما يمكنهم من اكتساب خبرة عميقة ومتنوعة في مختلف مجالاتعمليات السكك الحديدية، والهندسة، والإدارة.
ويتنقل المشاركون ضمن أقسام متعددة تتعلق بتخصصهم، على سبيل المثال، بالنسبة لخريجي برنامج الهندسة والصيانة، يشمل التدريب التنقل بينأقسام مثل المركبات المتحركة، أنظمة الإشارات والتحكم، الخدمات الميكانيكية والكهربائية، أنظمة الطاقة، المسار والبنية التحتية، الدعم اللوجستي،والهندسة.
كما يحظى المشاركون بفرصة العمل مع فريق الابتكار لدينا، حيث يتعلمون كيفية إدارة وتشغيل أحد أكثر أنظمة المترو شهرة في العالم، الذي ينقلبأمان أكثر من 800 ألف راكب يوميًا. يعتمد هذا النهج التناوبي على تمكين المشاركين من فهم شامل لجميع جوانب مهنتهم، مما يعزز قدراتهم علىمواجهة التحديات والتميز في هذا القطاع الحيوي.
تعليق الرئيس التنفيذي
تعليقا على الموضوع، قالت أمل عبد اللطيف، الرئيس التنفيذي – رأس المال البشري لدى شركة” كيوليس ام اتش آي“: “يمثل برنامج تدريبالخريجين لدينا استثمارًا استراتيجيًا في مستقبل إدارة وتشغيل السكك الحديدية.
فمن خلال توفير تدريب متخصص وتجارب عملية شاملة، نسهم في تطوير المسارات المهنية الفردية للخريجين الجدد، ونساهم في إعداد الجيل القادممن القادة في هذا القطاع الحيوي. يعكس هذا البرنامج التزام “كيوليس ام اتش آي” بدعم وتمكين المواهب الوطنية، والإسهام في تحقيق رؤية دولةالإمارات لبناء اقتصاد قائم على المعرفة والتطور المستدام.”
ويُجسّد برنامج “كيوليس ام اتش آي” التزام الشركة الراسخ بتعزيز التوطين وتنمية المواهب الوطنية.
ومن خلال هدفه الطموح لتخريج 5 أفراد بحلول عام 2025، حقق البرنامج نجاحًا ملموسًا منذ انطلاقه في عام 2023، حيث تم تخريج ثلاثة أفرادحتى الآن.
ويُعد عبد الله المرزوقي، أحد الخريجين الجدد الذي يعمل حاليًا في قسم الهندسة والصيانة، نموذجًا متميزًا لنجاح البرنامج في تمكين الشبابالإماراتي وتزويدهم بالمعرفة والمهارات اللازمة للتميز في هذا القطاع الحيوي.
ويعد برنامج تدريب الخريجين في شركة” كيوليس ام اتش آي” جزءًا محوريًا من مبادرة شاملة تهدف إلى دعم التوطين وتنمية قوى عاملة ماهرة فيدولة الإمارات العربية المتحدة. وتجسد الشركة التزامها الراسخ بهذه الرؤية من خلال تحقيق
أهداف التوطين وتجاوزها، بالإضافة إلى تقديم مجموعة متنوعة من البرامج الداخلية المصممة لتعزيز مهارات الموظفين الإماراتيين وتطوير مساراتهمالمهنية منذ تأسيسها في عام 2021.
ومع استمرار البرنامج سنويًا، تواصل شركة “كيوليس ام اتش آي” التزامها الراسخ بتطوير المواهب المحلية من خلال برنامج تدريب الخريجين، ممايعزز جهودها في إعداد قادة المستقبل في قطاع السكك الحديدية. وتوفر هذه المبادرة فرصة قيمة للخريجين، حيث تُمكّنهم من بناء أساس متين للنموالشخصي والمهني، مسهمةً بذلك في تحقيق تطور قوي ومستدام لقطاع النقل في دولة الإمارات العربية المتحدة.
