الإمارات، السابعة الإخبارية، كشف بنك أبوظبي التجاري عن نجاحه في توطين كافة الوظائف المصرفية في فروعه بمدينة العين بنسبة 100%، وهو ما يعكس التزامه الراسخ بتعزيز الكفاءات الوطنية ودعم مسيرة التنمية المستدامة في الإمارات.
ويأتي هذا الإنجاز في إطار الجهود المستمرة للبنك لتحقيق الأجندة الوطنية لدولة الإمارات وتعزيز دور المواطنين في القطاع المصرفي، بما يتماشى مع رؤية الدولة لبناء اقتصاد قوي ومستدام.
يعد بنك أبوظبي التجاري مثالاً يحتذى به في قطاع التوطين، حيث بلغ عدد الموظفين الإماراتيين في فروعه بمدينة العين نحو 300 موظف وموظفة.
هؤلاء يشغلون أدواراً حيوية في مختلف القطاعات المصرفية مثل الخدمات المصرفية الإسلامية للأفراد، وخدمات الشركات، وإدارة النقد، والعمليات التشغيلية، فضلاً عن إدارة الثروات وغيرها من الوظائف التي تتطلب خبرات متعمقة وكفاءات عالية.
وتتميز الكوادر الوطنية في البنك بمتوسط خبرة يصل إلى 9 سنوات، حيث استفادوا من برامج تدريبية متخصصة تسهم في تطوير مهاراتهم، فضلاً عن الفرص الواضحة للنمو الوظيفي بما يتماشى مع استراتيجية البنك في تعزيز قدرات موظفيه.
كما يخطط بنك أبوظبي التجاري لزيادة عدد الوظائف المتاحة للمواطنين في مدينة العين ليصل إلى 300 وظيفة إضافية بحلول عام 2026، مما يعزز موقعه كأحد الرواد في توطين الوظائف المصرفية.
التوطين كأولوية استراتيجية
وأكد علاء عريقات، الرئيس التنفيذي لمجموعة بنك أبوظبي التجاري، أن التوطين يمثل ركيزة أساسية في استراتيجية البنك لتحقيق النمو المستدام في القطاع المصرفي ودعم الاقتصاد المحلي.
وأشار إلى أن استثمار البنك في الكوادر الإماراتية لا يقتصر على تلبية احتياجات العمل الحالية، بل يمتد ليشمل إعداد جيل جديد من المصرفيين المبدعين الذين يتمتعون بروح الابتكار والتميز، وهو ما يتماشى مع أهداف الأجندة الوطنية لدولة الإمارات.
وأضاف عريقات أن هذا الإنجاز الكبير يعكس الالتزام الكامل من البنك بتحقيق أهدافه الاستراتيجية المتعلقة بالتوطين، مؤكداً أن بنك أبوظبي التجاري سيستمر في دعم المواطنين وتوفير الفرص الوظيفية لهم في كافة قطاعاته.
تجاوز الأهداف السنوية للتوطين
حقق بنك أبوظبي التجاري تقدماً ملحوظاً في مسار توطين الوظائف المصرفية على مستوى الإمارات، حيث تجاوز البنك الأهداف السنوية التي حددها المصرف المركزي لكافة القطاع المصرفي.
ففي عام 2024، استقطب البنك نحو 400 موظف إماراتي، ليصل إجمالي عدد الموظفين المواطنين في البنك إلى أكثر من 2,100 موظف. ويشكل الموظفون الإماراتيون حالياً نحو 40% من إجمالي القوى العاملة في البنك، مما يجعله واحداً من المؤسسات الرائدة في توطين القطاع المصرفي في الدولة.
وتتجاوز نسبة الموظفين الذين هم دون سن الثلاثين عاماً 41%، مما يعكس التزام البنك بتوفير بيئة عمل تتيح الفرص للشباب الإماراتي وتساهم في تطوير مهاراتهم.
التطلع إلى المستقبل
مع التزامه بتوطين كافة الوظائف المصرفية في فروعه بمدينة العين، يواصل بنك أبوظبي التجاري جهودته في تعزيز قوة العمل الوطنية ودعم أهداف الدولة المتعلقة بالتوطين.
ويعكس هذا التوجه استراتيجية البنك طويلة الأمد التي تركز على تعزيز القدرات الوطنية في القطاع المصرفي، وتوفير بيئة عمل تشجع على الابتكار والنمو المستدام.
